NASZA KULTURA
Jasno określone oczekiwania. Spójność z naszym celem i strategią. Zdolność realizacji. Motywacja do dostarczania wyników. Nasi inspirujący liderzy promują te założenia, tworząc bezpieczne i inkluzywne środowisko, w którym nasi pracownicy mogą wykorzystać w pełni swój potencjał.
To nasza kultura nadaje naszej organizacji wyjątkowy charakter. Zapewnia ona entuzjazm i energię, a także umożliwia pracownikom osiągnięcie swojego pełnego potencjału. Koncentrujemy się na różnorodności, co sprzyja innowacjom, współpracy i rozwojowi osobistemu, a nasze wspólne wartości oświetlają naszą drogę.
-
WYNAGRODZENIE I BENEFITY
Nasza strategia wynagradzania obejmuje wszystkie korzyści płynące z pracy dla RS Group i stale ewoluuje, aby oferować odpowiednie wsparcie pracownikom i ich rodzinom. Opiera się ona na szeregu korzyści finansowych, usług zdrowotnych i związanych ze stylem życia.
ROZWÓJ OSOBISTY
Każdy ma szansę na naukę i rozwój. Inwestujemy w twój rozwój i wellbeing. Bowiem budowanie bardziej zróżnicowanej i inkluzywnej kultury, bycie etycznym, odpowiedzialnym i zaangażowanym w nasz plan dotyczący odpowiedzialności: środowiskowej, społecznej i korporacyjnej (ESG) - to priorytety, które są w centrum wszystkich naszych działań.
-
RÓŻNORODNOŚĆ I INKLUZYWNOŚĆ (D&I)
D&I ma znaczenie zarówno dla naszych pracowników, jak i dla przyszłości firmy. W RS Group uczymy się od naszych pracowników, aby rozwijać naszą strategię, która koncentruje się na 5 kluczowych obszarach: pochodzenie etniczne, płeć, LGBTQ+, niepełnosprawność i zdrowie psychiczne.
ZRÓWNOWAŻONY ROZWÓJ
Obietnice są łatwe; prawdziwa zmiana wymaga działania. Dla Lepszego Świata to nasz plan działania na rok 2030, który pomoże nam stworzyć bardziej zrównoważone i sprzyjające włączeniu społecznemu środowisko. Wyznaczyliśmy sobie cztery cele do osiągnięcia do 2030 roku: promowanie zrównoważonego rozwoju; wspieranie edukacji i innowacji; wzmacnianie pozycji naszych pracowników; oraz prowadzenie biznesu w sposób odpowiedzialny - każdy z nich z solidnym zestawem działań wspierających.
Potwierdzeniem naszych wysiłków jest przyznany nam drugi rok z rzędu Platynowy Medal EcoVadis w zakresie zrównoważonego rozwoju. Przed nami jednak jeszcze wiele do zrobienia.
-
Naszą misją jest tworzenie niesamowitych rzeczy dla lepszego świata. Zobacz, jak pracujemy, aby to osiągnąć teraz i jak będziemy to kontynuować w przyszłości.
