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Responsable communication

Location: 

Beauvais, 60, FR, 60031

Brand:  RS
Function:  Marketing
Location Class: 

Nous sommes à la recherche de notre futur Responsable communication H/F et avant de vous présenter les missions, découvrez RS France en quelques mots :

 

RS Group France est une entreprise internationale, digitale avec une forte human Touch, BtoB qui sert 90K clients industriels. Plus de 500 talents intégrés en France (supplier manager, commerciaux terrains et sédentaires, Support Technique, centre logistique, service client, finance, IT, RH en France...).

Toujours en croissance et cela depuis de nombreuses années, le palier 374M€ de chiffre d’affaires a été atteint en mars 2023, le prochain est défini à 500M€.

 

Notre ambition 3 milliards

 

RS France continue à s’engager dans une démarche Qualité, Sécurité, Environnement et RSE avec la mise en place d’actions concrètes.

Comment ? En créant une culture d’entreprise inclusive et dynamique. Label Great Place to work reçu en 2022

RS France prend à cœur l’équilibre vie pro/vie perso en permettant à chaque collaborateur de s’épanouir dans ses missions aussi bien en présentiel qu'en télétravail. Formations sur mesure, mobilité interne et externe, solidarité, santé et prévoyance, autant d’engagements qui n’ont qu’une ambition : le bien-être de chaque personne au sein des équipes.

Le savoir être, la passion, l’innovation, la collaboration sont des sujets qui nous passionnent, nous serions ravis d’en parler avec vous.

Vous aimerez aussi construire des relations de qualité et de long terme, via le travail interservices et multiculturels avec nos différentes entités, dans une entreprise digitale avec une forte « Human Touch ».

Sous la responsabilité du Directeur Marketing Communication, votre rôle sera de gérer toutes les activités de communications internes et externes, RP, médias, réseaux sociaux et les événements pour le marché local. Travailler de manière transversale avec les équipes locales et avec l'équipe Group Communication pour valoriser l'image de l'entreprise en interne comme en externe.

 

Quelles seront vos responsabilités ?

 

· Piloter, optimiser et faire évoluer nos campagnes de notoriété dans une optique d’acquisition Client et Fabricant

· Définir et mettre en œuvre notre stratégie de communication interne

· Définir et mettre en œuvre notre stratégie de communication externe intégrant les réseaux sociaux

· Développer la Marque employeur et la RSE en collaboration avec les services internes (RHs, QHSE)

· Gérer l’équipe de communication et les prestataires externes (RP, agence com)

· Accompagner la communication managériale

· Supporter la communication des projets internes

· Relayer la communication en provenance du groupe

· Animer le réseau de communication interne appelée RSpondants

· Gérer l’organisation de nos évènements internes majeurs (ex : soirée annuelle)

· Collaborer avec le commercial à l’organisation des salons

· Travailler avec le Président sur la communication (Réseaux)

 

Quels sont les principaux résultats attendus de ce poste ?

 

· Notoriété et perception de RS en France

· Nombre de followers et engagement sur nos réseaux sociaux

· Retombées Presse

· Satisfaction des employés sur communication interne

 

Vos connaissances pour ce poste ?

 

· Gestion de budget et de planning

· Maitrise des logiciels d’édition (PAO…) et des outils de communication (bureautique, édition, internet…), y compris les différents leviers médias, hors médias et institutionnels.

· Management et gestion d’équipes pluridisciplinaires

· Maîtrise de la langue française et anglaise, à l’écrit comme à l’oral.

· Gestion de data et de tableaux de bord

 

Vos atouts pour ce poste ?

 

· Rigueur et sens de l’organisation.

· Prise de parole en public

. Force de proposition et aptitude à l’innovation.

. Ecoute, aisance relationnelle et ouverture d’esprit.

. Charisme, contact facile, diplomatie et adaptabilité.

 

Autonome et à l'aise avec le télétravail (nous proposons un modèle hybride de télétravail : 2 jours de présence sur site/ 3 jours en home office)

 

Vous vous reconnaissez ? c’est le moment de venir rejoindre la Dream Team de RS France !

 

Pour nous rejoindre, partagez-nous votre CV, notre équipe des ressources humaines prendra contact avec vous.

Toujours dans cette volonté de conserver cette Human Touch, le Manager et l’équipe RH vous proposeront un premier entretien. Nous pourrons ainsi faire connaissance et répondre à vos questions.

Il ne restera plus qu’à vous accueillir sur notre site pour que vous puissiez découvrir notre société.

Alors n’attendez plus, envoyez-nous votre CV.

 

Rejoindre RS France c'est aussi :

2 jours rémunérés de bénévolat par an

Programme de formation et développement personnel

Activités liées au bien-être au travail

Evènements conviviaux internes et externes

Avantages CSE (Chèques vacances, cartes cadeaux, plateforme avec offres de partenaires…)

Politique d’amélioration continue CI

Opportunité de carrière, évolution en interne

 

Si vous en doutiez encore, la politique de RS France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

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