South Africa (es_ES)
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Ventas - Nuestro equipo de Ventas se enfoca en comprender las necesidades de nuestros clientes ofreciendo productos y soluciones a medida, y asegurando interacciones y transacciones fluidas. Aprovechan cada oportunidad para generar un impacto significativo y construir relaciones duraderas con nuestros clientes.
Operaciones y Gestión de Producto y Suministros - Operaciones y Gestión de Producto y Suministros: El equipo de Operaciones es el pilar de nuestras actividades, garantizando las entregas sin incidencias. Nuestro equipo de Gestión de Producto y Suministros apoya al negocio gestionando la cartera de productos y las relaciones clave con proveedores locales, utilizando datos y el conocimiento del cliente para impulsar la eficiencia y la innovación.
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Marketing - Nuestro equipo de Marketing, innovador y creativo, desempeña un papel fundamental en el desarrollo de nuestra marca. Nuestro equipo impulsa la demanda y coordina campañas impactantes, destacándose por su innovación y creatividad.
People - El dinámico equipo de People es la base del éxito de nuestra empresa: nuestros empleados. Como defensores del talento, el bienestar y la cultura, su objetivo es atraer talento de alto nivel y fomentar un ambiente laboral inclusivo. Su función impulsa iniciativas que apoyan las metas de RS Sudáfrica y garantizan que cada empleado pueda contribuir al éxito compartido.
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Experiencia del Cliente - Nuestro excepcional equipo de Experiencia del Cliente ve cada interacción como una oportunidad para marcar la diferencia con una mentalidad centrada en el cliente. Atendiendo a los clientes por teléfono o por correo electrónico, nuestro equipo se dedica a crear experiencias positivas y personalizadas que dejan una impresión duradera.
Corporate - El equipo de Corporate de RS Sudáfrica apoya al negocio a través de tres áreas clave: Finanzas, Análisis empresarial y Tecnología de la Información (TI). Juntos aseguran la salud financiera, facilitan la toma de decisiones basadas en datos y proporcionan soluciones tecnológicas que permiten a la organización operar con eficiencia y crecer estratégicamente.
Voluntariado
En RS Sudáfrica, estamos profundamente comprometidos con generar un impacto positivo en nuestras comunidades. Por eso incentivamos y animamos a nuestros colaboradores para que también lo hagan. Por eso, cada miembro del equipo dispone de dos días de voluntariado al año para apoyar una causa o entidad benéfica con la que se sienta comprometido. Esta iniciativa refleja nuestro compromiso con una cultura de compasión y responsabilidad social, alentando a nuestros empleados a contribuir activamente en las comunidades donde vivimos y trabajamos. Juntos, trabajamos por un mundo mejor y más conectado.
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Bienestar
En RS Sudáfrica, nos apasiona crear una cultura que priorice la salud y el bienestar de nuestro equipo. Sabemos que cuando nuestro talento prospera, también crece el negocio. Por eso ofrecemos beneficios integrales de bienestar y promovemos un enfoque holístico que abarca la salud física, emocional y financiera. Realizamos diversas campañas enfocadas al bienestar y también celebramos el Día Anual del Bienestar, lo cual nos permite apoyar a nuestro equipo para que pueda desarrollarse plenamente tanto en el ámbito profesional como en el personal. Al invertir en su bienestar, estamos construyendo un entorno donde todos pueden rendir al máximo y llevar una vida equilibrada y plena.
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🚀 Inspiring the Next Generation of Engineers!
Our Education Specialist, Wesley Hood, took the RS Education Roadshow to UCT, Stellenbosch University, and CPUT, connecting with students and lecturers about how RS supports universities and drives innovation.
From insightful conversations to exciting opportunities, Wesley highlighted the resources available to students, especially the RS Student Project Fund, designed to help bring bold ideas to life. -
International Women’s Day may have passed, but the conversation on gender equity, inclusion, and resilience continues. In this article, our CX Director, Danise Smit, shares her journey of overcoming challenges and driving change in the industry.
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Great news: RS Group has been included in the hashtag#SPGSustainable1Yearbook for the second year running, placing us within the top 15% of companies in our industry.
Only 780/7,690 companies globally are featured in The Sustainability Yearbook 2025, which is widely considered to be the world’s most comprehensive publication on corporate sustainability.
